REKLAM ALANI · ARTICLE_TOP
Türk Tabipleri Birliği (TTB), Sağlık Bilimleri Üniversitesi (SBÜ) tarafından 14 Ekim 2026 tarihinde Resmi Gazete'de yayımlanan akademik kadro ilanına ilişkin sert bir açıklama yayımladı. TTB, toplam 236 kadronun yer aldığı ilanda, 230'unun profesörlük (yüzde 97,5), 4'ünün doçentlik ve 2'sinin doktor öğretim üyeliği kadrosu olduğunu belirterek, bu dağılımın akademik ihtiyaçlarla bağdaşmadığını savundu. Kadroların büyükşehirlerde yoğunlaşması ve profesörlük kadrolarının aşırı yüksekliği, üniversitenin kadro planlama süreçlerine dair soru işaretleri oluşturdu.
TTB açıklamasında, ilanda yer alan şartların akademik ölçütlerden ziyade belirli kişileri tarif eder nitelikte olduğu vurgulandı. Çok özgün çalışma başlıklarının atama şartı olarak sunulmasının, liyakat ve fırsat eşitliği ilkelerini zedelediği ifade edildi. İlanlardaki özel koşulların nesnel, bilimsel ve denetlenebilir olması gerektiğine dikkat çeken Birlik, bu durumun adaylar arasında ciddi bir eşitsizlik yarattığını belirtti.
Üniversitenin 17 Kasım 2020 tarihinde yayımladığı ve 1 Ocak 2021'de yürürlüğe giren 'Sağlık Bilimleri Üniversitesi Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönergesi' ile 9 Mart 2021 tarihli Resmi Gazete'de yer alan düzenlemelere atıfta bulunuldu. Söz konusu mevzuatın, tez başlıklarının veya kişiye özel şartların ilanlara konulmasını sınırladığı hatırlatıldı. TTB, Yükseköğretim Kurulu'nun (YÖK) geçmişte 'tek bir kişinin ihtisas yaptığı alana özgü şartlar' konusundaki olumsuz değerlendirmelerini anımsatarak, SBÜ'nün hem YÖK kriterlerini hem de kendi yönergesini ihlal ettiğini öne sürdü.
Kadro planlamasının şeffaf olmayan kararlara göre yapılmaması gerektiğini belirten TTB, bazı kliniklerde kadro açılmazken, uzmanlık eğitimi vermeyen birimlerde yoğun ilan çıkılmasının kabul edilemez olduğunu ifade etti. Üniversitelerin akademik kadro planlamasının; eğitim gereksinimleri, bilimsel araştırma kapasitesi ve liyakat temelinde yapılması gerektiği vurgulandı.
Sonuç olarak TTB, SBÜ Rektörlüğü'nü ve YÖK'ü 14 Ekim 2026 tarihli ilanı mevzuata uygunluk açısından incelemeye, aykırı koşullar içeren ilanları iptal etmeye ve kadro dağılımını nesnel ihtiyaçlar doğrultusunda yeniden değerlendirmeye davet etti. Akademik emeğin ve bilimsel özerkliğin korunması için şeffaf ölçütlerin uygulanması gerektiği bir kez daha yinelendi.
TTB açıklamasında, ilanda yer alan şartların akademik ölçütlerden ziyade belirli kişileri tarif eder nitelikte olduğu vurgulandı. Çok özgün çalışma başlıklarının atama şartı olarak sunulmasının, liyakat ve fırsat eşitliği ilkelerini zedelediği ifade edildi. İlanlardaki özel koşulların nesnel, bilimsel ve denetlenebilir olması gerektiğine dikkat çeken Birlik, bu durumun adaylar arasında ciddi bir eşitsizlik yarattığını belirtti.
Üniversitenin 17 Kasım 2020 tarihinde yayımladığı ve 1 Ocak 2021'de yürürlüğe giren 'Sağlık Bilimleri Üniversitesi Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönergesi' ile 9 Mart 2021 tarihli Resmi Gazete'de yer alan düzenlemelere atıfta bulunuldu. Söz konusu mevzuatın, tez başlıklarının veya kişiye özel şartların ilanlara konulmasını sınırladığı hatırlatıldı. TTB, Yükseköğretim Kurulu'nun (YÖK) geçmişte 'tek bir kişinin ihtisas yaptığı alana özgü şartlar' konusundaki olumsuz değerlendirmelerini anımsatarak, SBÜ'nün hem YÖK kriterlerini hem de kendi yönergesini ihlal ettiğini öne sürdü.
Kadro planlamasının şeffaf olmayan kararlara göre yapılmaması gerektiğini belirten TTB, bazı kliniklerde kadro açılmazken, uzmanlık eğitimi vermeyen birimlerde yoğun ilan çıkılmasının kabul edilemez olduğunu ifade etti. Üniversitelerin akademik kadro planlamasının; eğitim gereksinimleri, bilimsel araştırma kapasitesi ve liyakat temelinde yapılması gerektiği vurgulandı.
Sonuç olarak TTB, SBÜ Rektörlüğü'nü ve YÖK'ü 14 Ekim 2026 tarihli ilanı mevzuata uygunluk açısından incelemeye, aykırı koşullar içeren ilanları iptal etmeye ve kadro dağılımını nesnel ihtiyaçlar doğrultusunda yeniden değerlendirmeye davet etti. Akademik emeğin ve bilimsel özerkliğin korunması için şeffaf ölçütlerin uygulanması gerektiği bir kez daha yinelendi.
REKLAM ALANI · ARTICLE_BOTTOM